Browsing by Author "Samardakiewicz-Kirol, Emilia"

Now showing 1 - 1 of 1
  • Item
    Społeczna odpowiedzialność biznesu z perspektywy wewnętrznych interesariuszy małych i średnich przedsiębiorstw. Analiza wielopoziomowa
    (2019-01-18) Samardakiewicz-Kirol, Emilia
    W prezentowanej rozprawie zintegrowano potencjalne korelaty postrzegania społecznej odpowiedzialności biznesu (CSR) przez pracowników i ich zachowania organizacyjne w kompleksową strukturę w postaci modelu badawczego. Celem badań było określenie związku prospołeczności pracowników, ich świadomości na temat inicjatyw CSR firmy oraz postrzeganych motywów podejmowania działań CSR przez firmę na postrzeganą społeczną odpowiedzialność firmy przy jednoczesnym zbadaniu, w jaki sposób te relacje przekładają się na zachowania organizacyjne pracowników (afektywne przywiązanie do organizacji, satysfakcję z pracy i dumę z członkowstwa w organizacji). Próba objęła 134 małe i średnie przedsiębiorstwa oraz 1222 pracowników. Do analizy danych o układzie hierarchicznym wykorzystano analizę wielopoziomową, gdzie poziom pierwszy stanowili pracownicy, a poziom drugi – firmy. Przetestowano szereg moderatorów z poziomu pracownika (w tym świadomość oraz postrzeganą motywację podjęcia działań CSR firmy) i przedsiębiorstwa (w tym wielkość organizacji, czas i zasięg funkcjonowania firmy oraz motywację tych działań deklarowaną przez przedsiębiorcę). Wyniki badań wykazały, że prospołeczność pracowników jest związana z zachowaniami organizacyjnymi pracowników przy mediującej roli ogólnej postawy wobec społecznej odpowiedzialności w biznesie oraz postawy wobec działań CSR firmy. Ta mediacja jest moderowana m.in. przez postrzeganą motywację i świadomość działań CSR firmy wśród pracowników.